オリエンタルランドは1960年7月11日に創業し、今年で65周年を迎えました。

 

 

当社では、創立記念日にあわせて、毎年7月11日に会社表彰式を行っています。

 

この1年の仕事の成果や功労を誉めたたえる風土を醸成するとともに、従業員のやる気支援を行い、“やりがい”をより実感できる仕事環境を形成することを目的に実施しています。 会社表彰では、「成果」と「プロセス」がともに優れていて、当社人材のありたい姿である「より良く」「やり切る」「一丸となって」の遂行度が高い案件を表彰の対象としています。

「Believe　your一歩」をメッセージとして込めており、自分自身が信念を持って踏み出した一歩が、誰かの笑顔に繋がっているということを思い返してもらえるような機会にして欲しいと考えています。

 

今回の会社表彰式では24の案件、のべ476名が表彰されました。受賞会場では社長の高橋から賞状が手渡され、温かな拍手とともにお互いを称え合い、受賞式は和やかな雰囲気で進行しました。

 

 

また、従業員食堂では創立65周年を記念した特別メニュー「豪華なサンドイッチ」を販売しました。

 

デザートには、当社の社員2名がデザインした「65」のチョコレートがトッピングされたレアチーズケーキが提供されました。全部で3種類のデザインがランダムで提供され、従業員たちはそれぞれのデザインを楽しみながら、記念日ならではのメニューを味わいました。

 

 

創立記念日での取り組みを通して、従業員のエンゲージメント向上を図り、今後も「夢、感動、喜び、やすらぎ」を提供するという企業使命を果たすため、オリエンタルランドグループは、成長を続けてまいります。

最優秀賞にあたる「Award of  Excellence」を受賞した機器改良でCO2排出量を削減した案件の受賞者と人事本部長瀧澤雄一朗と代表取締役社長(兼)COO 高橋渉