2010 中期経営計画

“涙が出るくらい”の感動を創造し続ける~Innovate OLC 2010~
当社グループは、2007年5月に、中期経営計画「Innovate OLC 2010」(2008年3月期~2011年3月期)を発表いたしました。本計画の骨子は、この4年間を「OLCグループの新たな成長に向けた取り組みを推進する期間」と位置づけ、利益成長(2011年3月期の連結当期純利益目標270億円レベル)と適正な資源配分(直接的な利益還元重視、有利子負債の削減、事業開発の推進)により長期的に安定した成長を可能にする経営基盤を作り上げると共に“涙が出るくらい”の感動を創造し続けることです。
今後サービス業は、顧客の価値観の更なる多様化、少子高齢化に伴う顧客層及び雇用環境の変化といった日本の構造的な問題に直面し、当社グループを取り巻く環境はこれまで以上に大きく変化することが想定されます。
このような環境認識に基づき、「Innovate OLC 2010」においては以下の3つの基本方針を掲げております。

中期経営計画の基本方針

(1)コア事業(東京ディズニーリゾート)の更なる強化による利益の成長
(2)新たな成長基盤の確立
(3)OLCグループ価値の向上

2011年3月期(2010年度) 目標値

2011年3月期 目標値
※配当性向35%以上とは、当期純利益270億円レベルを前提としております。
これからも、当社グループは長期的な視点を持ち、あらゆるステークホルダーからの信頼と共感を集め、その成果であるキャッシュ・フローの最大化を達成することにより企業価値の向上を目指してまいります。

資料のダウンロード

2007年3月期決算及び中期経営計画説明会 資料(配布資料形式) PDFダウンロード
2007年3月期決算及び中期経営計画説明会 資料(解説付) PDFダウンロード
経営方針(2007年3月期決算短信より抜粋) PDFダウンロード
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